11月13日，公司黨委組織領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員召開了“不忘初心、牢記使命”主題教育調(diào)研成果交流研討會，市二十一督導(dǎo)組副組長李建和參加了會議。
會上，班子成員就各自的調(diào)研工作情況進行了研討，對發(fā)現(xiàn)的問題和整改措施進行了認真的交流討論：一是副總經(jīng)理劉建軍對長輸客運站轉(zhuǎn)型增效、招商、整合周邊資源進行調(diào)研，在完成項目驗收和資質(zhì)辦理后進一步圍繞鐵路樞紐進行市場擴展。二是市紀委監(jiān)委派駐城發(fā)公司紀檢監(jiān)察組組長云崗就監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、公司黨建黨務(wù)管理不完善情況和群眾職工反映的問題進行了考察研究。三是公司黨委副書記、工會主席張永赴金城、陽光美居小區(qū)進行了現(xiàn)場調(diào)研，對小區(qū)部分臟亂情況及設(shè)施老化等多項民生問題現(xiàn)場解決，并就物業(yè)管理提質(zhì)增效、延伸服務(wù)鏈條進行了研究探討。四是副總經(jīng)理吳利勤就環(huán)保節(jié)能降耗工作進度慢問題對橋靠供熱分公司進行考察，多次親赴現(xiàn)場督促、落實；同時調(diào)研發(fā)現(xiàn)每年公司管道破損造成水和熱能流失較大，應(yīng)加強管網(wǎng)維修工作。五是副總經(jīng)理武云針對管網(wǎng)公司財務(wù)薄弱問題，為其增派優(yōu)秀財務(wù)人員、幫助完善制度，并多次攜公司財務(wù)骨干親赴現(xiàn)場交流指導(dǎo)，對于化債問題，積極落實申請貸款、抵頂、置換商業(yè)用地、出售公租房等措施，迅速償還債務(wù)、為公司降負減壓。六是副總經(jīng)理史繼文就全面推進公司集團化改革開展調(diào)研，重點針對分配、用工制度，各部門配合不協(xié)調(diào)，工作效率不高等問題制定改革方案。八是副總經(jīng)理趙永強赴物流園區(qū)進行調(diào)研，深入解決園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施不完善問題，解決職工困難，提高園區(qū)服務(wù)意識、營造良好營商環(huán)境。
總經(jīng)理呂德育同志對于大家的調(diào)研成果進行了認真的梳理和逐項的對照研究，尤其對于公司償還債務(wù)、節(jié)能減排、深化改革等方面的突出問題進行了專題研究討論，明確整改措施和時限，確立常態(tài)、長效的工作機制，確保主題教育各項工作成果持續(xù)、鞏固發(fā)展。
此次會議是“主題教育”整改落實階段的重要內(nèi)容，充分體現(xiàn)了公司黨委和班子成員“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”的決心和勇氣。李建和組長對于城發(fā)公司黨委能夠堅決按照市委部署開展主題教育給予了肯定，強調(diào)要本次主題教育為契機，充分發(fā)揮學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實的自我提高作用，真正做到對職工、企業(yè)負責(zé)，為人民服務(wù)。
